今年以來，肅北縣堅持加強“兩新”組織黨建工作與參與社會治理相融合，不斷優化運行機制，全力推動“兩新”組織黨建工作邁上新臺階。

加強組織領導，建強“紅色堡壘”。建立黨建工作聯系點制度，落實分片分領域定點包抓制度，為16個“兩新”組織黨支部和13個屬地管理企業選派29名黨建指導員，先后圍繞“黨建指導員作用發揮”“黨建引領企業發展”等熱點難點問題開展4次調研，全面提升“兩個覆蓋”質量。積極推廣“三有四結合”黨建工作機制，按照“資源共享、區域整合、一室多用”方式，規范6個“兩新”黨支部黨建陣地。同時，將“兩新”組織黨建經費納入財政預算，每年為非公有制經濟組織黨委和社會組織黨委列支2萬元、支部7000元黨建工作經費，為“兩新”組織黨建工作有序開展提供有力保障。

緊盯新興行業，延伸“紅色鏈條”。緊盯新業態新就業群體特點與發展趨勢，采取“行業部門主動找、關聯部門框定找、組織部門動員找、信函告知幫助找”的方式對貨運業戶、貨車司機、黨員貨車司機、貨運領域黨組織開展“地毯式”摸排，共摸排出道路貨運經營業戶38個，貨車司機102人，黨員貨車司機17人，建立交通運輸行業黨委、貨運司機流動黨員黨支部各1個。同時，選優配強黨委班子及支部書記，打造集“會、站、家”融合一體的貨車司機黨群服務陣地，建立貨車司機群體關心關愛制度，成立“客貨運司機流動黨員驛站”，著力推動貨車司機黨建工作擴面提效。

增強服務意識，釋放“紅色動能”。積極開展“三崗聯創”活動，引導黨員在生產、服務經營一線亮身份、亮職責、亮承諾。結合喜迎黨的二十大系列活動，開展“我為群眾辦實事”實踐活動，引導“兩新”組織黨組織和廣大黨員積極參與疫情防控、城市治理、社區服務等共駐共建活動32場次，30名“兩新”組織黨員納入城市基層黨建“平戰結合·應急支援”志愿服務體系，協調幫辦社區隱患排查、矛盾糾紛化解等實事46件，有效形成了“兩新”組織黨建工作同社區治理融合互動的發展格局。（中共肅北縣委組織部 李丹）