項目管理能夠讓我們圍繞目標、結果去做事情，達到事半功倍的效果，也能夠消耗最少，效果更好。如果我們能夠不斷地達成一個又一個的項目指標，那么我們的人生無疑會有更大的成就。

人生必須具備三種能力，一是行動力，二是計劃力，三是反思力。沒有行動力，夢想只是空想，沒有計劃力，那就是拉磨的老黃牛，辛苦，但是效率很低，沒有反思力，努力的方向都錯了，那你就是在做無用功。當有了執行力以后，我們要進一步關注的不是做事的數量，而是成果，從一個更長遠的視角對事情做個選擇，對大勢進行分解，對小事依照輕重緩急進行排序。我們要做一個成功的教育者，必須要拉高一個位次。站在未來的角度看現在，站在行業的角度來看我們自己的事業。高效能人士七習慣這本書里講，要以終為始。

什么是項目呢？項目就是一組為了實現同一個目的而作的行動，是短期完不成，需要用一段時間、多個步驟才能夠完成的事情。這些事情呢，不簡單，不是某一個行動就能完成的單一的日歷和清單的事件，而是圍繞著特定的成果相互關聯的一系列的行動。那么我們的人生為什么一定要去進行項目管理呢？第一呢，人生是由多個方面來組成的，我們以后會講人生的八大關注。同時呢，人生是由各個階段組成的，每一個時間段都有自己該做的事情。人的成長就像是樹的年輪，在嬰兒時期成長的需求是得到愛。在幼兒時期，最主要的成長需求是玩耍，經常看螞蟻搬家的是兩三歲的小孩子。進入了童年時期，最主要的生命任務就是探索了。爬上啊，鉆下呀，爬樹啊，鉆洞啊，各種惡作劇啊，各種試探，那這是童年時期干的事情，青少年時期最主要的任務就是學習成長，青年時期最主要的任務是成家立業。所以你不能錯位，你不能是在青少年時期你成家立業去了，那你到青年時期再去學習成長嘛，就非常的艱難了。人到中年只剩下責任二字，上有老，下有小。沒有任何的依靠，而所有人都在依靠你，到了老年時期就是回憶，安享晚年。具體來說，如何管理項目呢？第一步就是想象并描述項目大功告成的畫面。

20世紀末，意大利帕爾瑪大學首先發現了鏡像神經元，它能夠像照鏡子一樣，通過內部模仿而辨認出所觀察對象的動作行為的潛在的意義，并做出相應的情感反應。

簡單的說就是所見即所得。成功的畫面能夠讓我們清晰地知道自己將要去哪里，看到什么，感受到什么，它能夠激發我們的內在驅動力和行動力?？赡芎芏嗳硕荚浫タ催^人類成功的終極秘密叫吸引力法則，因為大腦中成功的這種畫面會讓人專注在目標上，不需要靠意志力，而是自動自發的去實現那個畫面。你成為了成功的磁鐵，當然吸引的就是成功，你成為幸福的磁鐵，你吸引了幸福。

要想讓畫面成為現實，要去分析它構成要素是什么？用具體的名詞把構成要素盡可能的表述或羅列出來。比如說孩子的成功的理念，有自己、朋友、學校。第三步就是根據這些名詞進行項目行動的描述，描述的越具體越好，要看到這個具體的事件，不需要思考，不需要查資料就可以直接處理，一般來說是在這個名詞的前面加上一個動詞，在描述成具體的行動，就是我加動詞加參與人員，加這個事件這樣的公式來描述。第四步找到項目行動的第一步、第二步、第三步，直到第N步，這是找到項目行動各環節的關系，并且排序。

天大的事情都可以分解為可以操作的許多件小事，每件事情對結果的貢獻是不一樣的，有的所需要的時間長，有的需要的時間短，有的是關鍵節點，為了能夠井然有序，就需要對這些事件進行排序。很多時候我們覺得這個項目太難推進，因為它僅僅停留在我們的大腦之中，沒有畫面，沒有具體的行動，也沒有行動的步驟，所以基本上就是一直拖延下去了。其實人生就是這樣一步步求得結果的，我們每一個人都可以。如果我們能夠這樣一步又一步地完成自己的人生項目，那么我們的人生無疑就會像滾雪球一樣，在長坡道上不斷的積累勢能，直到最后的沖刺。具體說來就是從項目到行動要經歷六個步驟。

1、 描述畫面，二、提煉名詞，三、行動描述，四、行動排序，五、固定的日程管理，六、排出事件來。

一個月、六個月，一年當中要完成的一個項目，然后按照這樣的步驟去規劃一下。自己練好了，就可以帶著孩子行動起來了。